Wir suchen zum 01. Oktober 2024 eine*n Minijobber*in für den Bereich „Finanzierung und Kooperationen“ der ehrenamtlichen Gruppe „FreiZeit für junge Geflüchtete“. Einsatzort ist Osnabrück.

Das Projekt bietet jungen Geflüchteten in und um Osnabrück regelmäßige spielerische, sportliche und kreative Freizeitaktivitäten und möchte damit die gesellschaftliche Teilhabe und persönliche Entfaltung stärken. Dafür betreut unser Team durch verschiedene Aktionen zwei Zielgruppen: Kinder aus der Erstaufnahmeeinrichtung (EAE) Bramsche-Hesepe, und „unbegleitete minderjährige Flüchtlinge“ bzw. junge Erwachsene in und um Osnabrück. Gemeinsam werden wöchentliche Organisationstreffen abgehalten, Öffentlichkeitsveranstaltungen organisiert und Teamtage verbracht.

Zu den Aufgaben des/der Minijobber*in gehört u.a.:

• Beantworten von Anfragen und Kommunikation via Mailkonto des Projekts
• Übersicht über das Projektbudget
• Gemeinsames erarbeiten von Projektberichten und Anträgen
• Organisation und Vorbereitung von Freizeitaktionen, hauptsächlich für Jugendliche
• Teilnahme an monatlichen Übungsleiter*innentreffen

Des Weiteren ist es von Vorteil, wenn du eine/mehrere dieser Sprachen sprechen kannst: Englisch, Französisch, Spanisch, Arabisch, Farsi, Türkisch, Kurdisch, Ukrainisch, Russisch.

Neben dir gibt es drei Übungsleiter*innen, sowie eine weitere Minijobstelle/Schnittstelle zum Exil e.V. und ihr arbeitet im Team. Du bist eingebunden in das Ehrenamt bei Exil e.V. und kannst an Qualifizierungs- und Unterstützungsangeboten teilnehmen. Außerdem gibt es ein Car-Sharing Angebot und die Möglichkeit Hansefit zu nutzen. Dich erwarten ein nettes Team & schöne Freizeitveranstaltungen mit den jungen Geflüchteten.

Wenn du Interesse hast, melde dich mit einem Lebenslauf und einem kurzen Anschreiben unter bewerbung@exilverein.de. Ansprechperson ist Ayşe-Nur Yalçınkaya.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Die Anzeige als PDF findet sich hier: Stellenausschreibung Mini-Job FjG

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Hinweis: Anerkannt schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie darauf ggf. bereits in der Bewerbung hin.

„SpürnOSes – Wir sind Osnabrück!“ ist ein Projekt für Kinder der dritten und vierten Schulklassen. Exil e.V. bietet dafür eine wöchentliche AG im Ganztag an zwei Osnabrücker Grundschulen (aktuell immer montags und donnerstags am Nachmittag) an. Mit jeder AG werden Angebote und Aktionen der folgenden Themenbereiche besucht: Sprache, Freizeit & Kultur, Musik & Sport und Bildung & Beratung.

Als Übungsleiter*in begleitest du im Projekt “SpürnOSes – Wir sind Osnabrück!“ gemeinsam mit weiteren Projektmitarbeitenden die Kinder dabei, die (kulturellen) Angebote der Stadt zu erkunden.

Das erwartet dich: 

• Du arbeitest in einem motivierten Team aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden.
• Du sammelst wertvolle Erfahrungen für dein (späteres) Berufsleben.
• Du nimmst gemeinsam mit den Kindern an spannenden Aktivitäten im Raum Osnabrück teil.
• Du hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen.
• Deine Unterstützung wird im Rahmen der Übungsleiterpauschale entschädigt.
• Du hast die Möglichkeit, an Exil-Veranstaltungen teilzunehmen und dich im Rahmen deiner Übungsleitertätigkeit weiterzubilden.

Das bringst du mit:

• Du hast ein hohes Interesse an unserer Arbeit und unseren Themen, Sensibilität für die Themen Flucht und Migration.
• Du hast idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und/oder Jugendlichen.
• In stressigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick.
• Du arbeitest eigenverantwortlich und verlässlich.
• Du sprichst idealerweise neben Deutsch eine der folgenden Sprachen: arabisch, russisch, kurdisch, türkisch, portugiesisch oder eine andere zielgruppenrelevante Sprache.
• Du hast an mindestens einem der angegebenen AG-Zeiten (montags und/oder donnerstagsnachmittags) Zeit.
• Du bist mobil in der Stadt Osnabrück und kannst eigenständig zu verschiedenen Einsatzorten kommen.

Bei Interesse schick uns deine Bewerbung mit einem kurzem Steckbrief über dich gerne an bildungsarbeit@exilverein.de. Hinweis: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von People of Color, Menschen mit Migrations- und Fluchtgeschichte, Menschen der LGBTQI*-Community sowie allen Menschen, die rassistische oder gesellschaftliche Ausgrenzung erfahren.

Wir suchen fortlaufend Praktikant*innen in der Geschäftsführung. Einsatzort ist Osnabrück.

Unser Verein Exil setzt sich seit über 30 Jahren dafür ein, dass Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte menschenwürdig und angstfrei hier leben können. Unbürokratisch, mit viel Erfahrung und großem ehrenamtlichen Engagement sorgen wir dafür, dass sie in Osnabrück eine verlässliche Anlaufstelle finden. Aufgaben der Geschäftsführung sind die Personal- und Projektentwicklung, Projektleitung und Projektmanagement, die Verantwortung für Verwaltung und Controlling, das Fundraising und die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.

Tätigkeiten im Rahmen deines Praktikums können sein:

• Unterstützung der Geschäftsführung, insbesondere im Spenden-Fundraising und der Projektentwicklung
• Koordination und Unterstützung bei der allgemeinen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie der projektbegleitenden Presse- und Öffentlichkeitsarbeit für die Betroffenenberatung Niedersachsen
• Hospitation in den Bereichen Projektmanagement und Verwaltung, Einblicke in andere Arbeitsbereiche des Vereins
• umfassende und spannende Einblicke in die Tätigkeiten eines gemeinnützigen Vereins

Das bringst du mit:

• laufendes oder abgeschl. Studium der Sozial-, Wirtschafts-, Medien- oder Kommunikationswissenschaften bzw. Management in Non Profit-Organisationen und/oder einem anderen relevanten Bereich
• sehr gutes schriftliches und mündliches Kommunikationsvermögen und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
• hohes Interesse an der Arbeit und den Themen von Exil e.V.
• Geübter Umgang mit gängigen EDV-Programmen (Textverarbeitung, Mail-Programme, etc.)

Die Dauer des Praktikums kann von 6 Wochen bis 3 Monaten variieren, Pflichtpraktika sind auch über einen längeren Zeitraum möglich.

Bewerbungen mit Anschreiben und Lebenslauf bitte an: praktika@exilverein.de. Ansprechperson ist Marlene Schriever.

Unser Verein Exil setzt sich seit über 35 Jahren dafür ein, dass Menschen mit Flucht- und Migrationsgeschichte menschenwürdig und angstfrei hier leben können. Unbürokratisch, mit viel Erfahrung und großem ehrenamtlichen Engagement sorgen wir dafür, dass sie in Osnabrück eine verlässliche Anlaufstelle finden.

Mit unserem Projekt „Fluchtgrund Klimawandel“ erstellen wir derzeit eine Wanderausstellung für Schulen und Bildungseinrichtungen. Ziel ist, für umweltbedingte Fluchtursachen zu sensibilisieren, Lösungsansätze zu demonstrieren und eigene Engagementmöglichkeiten aufzuzeigen. In der Planung der Ausstellung und Begleitveranstaltungen sowie der Redaktion der didaktischen Begleitmaterialien freuen wir uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt über Unterstützung.

Tätigkeiten im Rahmen deines Praktikums können sein:

• Unterstützung der Bildungsarbeit, insbesondere Recherche- und redaktionelle Tätigkeiten mit Fokus auf Kinder und Jugendliche als Zielgruppe
• Unterstützung bei der allgemeinen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie der projektbegleitenden Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
• Veranstaltungsplanung
• Zusammenarbeit mit einer Kreativagentur
• Zielgruppenakquise (Kontakt mit Schulen und Bildungseinrichtungen)
• umfassende und spannende Einblicke in die Tätigkeiten eines gemeinnützigen Vereins

Das bringst du mit:

• Schulabschluss oder laufendes oder abgeschl. Studium der Sozial-, Erziehungs-, Medien- oder Kommunikationswissenschaften bzw. Lehramt, soziale Arbeit, Management in Non Profit-Organisationen und/oder einem anderen relevanten Bereich
• sehr gutes schriftliches und mündliches Kommunikationsvermögen und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
• hohes Interesse an der Arbeit und den Themen von Exil e.V.
• Geübter Umgang mit gängigen EDV-Programmen (Textverarbeitung, Mail-Programme, etc.)
• Bezug zur Arbeit mit und für Kinder und Jugendliche(n)
• interkulturelle Kompetenzen

Arbeitsumfang und -zeiten sind flexibel nach Absprache.

Bewerbungen mit Anschreiben und Lebenslauf bitte an: fluchtgrundklimawandel@exilverein.de. Ansprechperson ist Feline Engling Cardoso.